RECRUTEMENTS

NOS OFFRES d'emploi EN COURS

OFFRES EN COURS

Nous recherchons un.e Collaborateur/Collaboratrice Comptable qui intégrera le service administratif et gestion de nos sociétés, composé de 5 collaboratrices. Rattaché à la direction, vous serez en charge de la tenue de la comptabilité générale de la société mère et de ses filiales.  Agissant dans un périmètre européen, vous aurez à intervenir comme garant de la sécurisation juridique des contrats et des projets. Vous ferez aussi du conseil et de la sensibilisation auprès des équipes opérationnelles. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Collaborateur Comptable H/F

Nous recherchons un.e Dévéloppeur Back End qui intègrera l’une de nos équipes scrum dédiées au développement des nouveaux produits et à l’amélioration des existant. Vous travaillerez sur nos systèmes de réservation (API et applications web d’administrations des services), sur nos API REST / SOAP de connectique avec nos partenaires et sur notre logiciel de gestion interne. Vous participerez également à la réflexion autour du lancement de nos nouvelles prestations. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Developpeur Back End H/Fen CDI

Au sein de notre équipe de développement, nous sommes à la recherche d’un Cloud Architect pour la gestion des souscriptions Azure existantes, la création
des infrastructures des nouveaux projets et l’a
mélioration
des existante. Il ou elle devra a
dministrer la sécurité du compte Azure, rédiger la documentation technique interne et prendra en charge la gestion de la gouvernance. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Administrateur de Réseau H/F

Sous l’aile bienveillante du Responsable Produit, vous aiderez à la définition et à la mise en place de la stratégie Marketing et commerciale de notre outil de Revenue Management. Vous participerez à l’analyse de la satisfaction client et à l’évolution des prestations proposées. Vous ferez la liaison entre les besoins du marché et les prestations déployées. Pour en savoir plus, consultez l’offre complète > Assistant.e Marketing

Travailler dans nos sociétés

Avec une attention particulière accordée à l’innovation, aux aspects R&D, à l’approche agile, Ctoutvert offre à ses collaborateurs un contexte de travail évolutif et dynamique. De plus, nos équipes sont multiculturelles et elles travaillent souvent sur des projets transversaux et multi-compétences pour impliquer toutes les parties prenantes sur chacune des missions à accomplir.

Candidatures spontanées

Nous sommes très souvent à la recherche de nouvelles recrues capables d’intégrer nos équipes et d’être moteur de nos développements. Pour nous soumettre une candidature spontanée, vous pouvez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à :

Cécile Maurel  cecile@ctoutvert.com 05 61 47 23 53 (tapez 3)

Index d’égalité salariale homme/femme
  • Index total : 91/100
  • Écart de rémunération : 36/40
  • Taux d’augmentations individuelles : 35/35
  • Représentation parmi les plus hautes rémunérations : 5/10
  • Augmentation au retour de congé maternité : 15/15
Le programme DISPO

Ctoutvert est partenaire du programme d’égalité des chances développé et piloté par la faculté de Sciences Po de Toulouse, et qui a pour mission d’accompagner les élèves défavorisés vers leurs études supérieures longues.

« Le programme vise à briser les représentations. Il s’adresse à des élèves en situation de défaveur, que ce soit pour des raisons économiques, sociales, familiales, culturelles, de handicaps, de sexe ou encore territoriales qui contribuent à produire des conditions d’inégalités des chances préjudiciables à la réussite scolaire et universitaire. »

Pour en savoir plus sur le programme > DISPO